Halyqline.kz – үздіктер қатарында!

  • USD: 444.14 (0.77)

  • EUR: 477.05 (2.56)

  • RUB: 4.85 (0.02)

Изменились условия предоставления безвозвратного гранта

22.02.2022, 17:15 186

Внесены изменения в правила организации общественных работ, молодежной практики и социальных рабочих мест. Также были утверждены правила обучения и предоставления безвозвратных грантов по проекту «Бастау Бизнес», направленному на поддержку предпринимательских инициатив. Об этом на пресс-конференции в Региональной службе коммуникаций сообщила руководитель областного управления координации занятости и социальных программ Гаухар Калмакова.

«Заработная плата общественных работ увеличилась на 61260 тенге. Срок участия 12 месяцев, участвовать могут все зарегистрированные безработные. Работодатель участвует в организации общественных работ один раз в два года.

Оплата проекта «Молодежная практика» увеличена до 91890 тенге, срок участия увеличен до 6-12 месяцев. В проекте могут принять участие выпускники в возрасте до 29 лет, выпускники высшего и среднего специального образования за последние 3 года и без опыта работы. Проект социальных рабочих мест будет реализован за счет субсидирования 35% заработной платы, сумма субсидий увеличена до 61 260 тенге. Кроме того, новшество этого года-работодатель подает заявку на общественную работу в электронном виде через электронную биржу труда, заполнив соответствующие документы», — сказала Г. Калмакова.

Еще один из проектов-это «Первое рабочее место». Проект объединяет молодых людей в возрасте до 29 лет без опыта работы, в том числе молодых людей категории NEET. По истечении срока участия в проекте работодатель обязан трудоустроить безработного на постоянную работу на срок не менее 12 месяцев.

В проекте «Контракт поколений» принимают участие выпускники организаций образования, завершившие обучение в течение 2 лет и не достигшие 29 лет, в рамках проекта за трудоустроенного назначается наставник, которому до достижения пенсионного возраста осталось не менее 6 месяцев. По истечении срока участия в проекте работодатель обязан перевести безработного на вакансию наставника или другую вакансию в соответствии со статьей 38 Трудового кодекса.

С этого года запущен проект «Серебряный возраст» для людей предпенсионного возраста. Данный проект предусматривает размещение безработных, которым на пенсию осталось два года, 50 процентов заработной платы субсидируется от государства.

Пікірлер жоқ. Бірінші болыңыз!

Пікір жазыңыз

Тағы да оқыңыз: